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Great Team Survey, es nuestra herramienta de diagnostico organizacional, la cual, mediante la aplicación de una encuesta a toda la organización o al grupo que se defina, podemos medir varias dimensiones que nos entregan una radiografía del estado actual de las interacciones de la gente con los diferentes actores de la compañía.

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Great Team Survey, a través de 100 afirmaciones, mide 20 variables, que se agrupan en 6 dimensiones y estas a su vez nos arrojan 4 indicadores: Confianza, Bienestar, Gestalt y NPS, lo que permite establecer planes de acción e intervención para en el corto y mediano plazo mejorar esos dos pilares de la Organización y de paso fortalecer la cultura.

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